Posts By: Saverio Nicco

E’ stata predisposta la nuova modulistica per il rilascio del certificato antipedofilia necessario per lavorare con i minori. L’attestato contiene ora solamente le indicazioni relative ai reati sessuali ed a interdizioni specifiche, pertanto non è più richiesto il consenso del lavoratore alla richiesta. Circolare Ministero della Giustizia 24.07.2014 Modulistica da utilizzare

In data 25 luglio è stato rinnovato il CCNL del settore tessile artigianato. Il contratto durerà dal 01.01.2013 al 31.12.2016. Previsti tre tranche di aumenti retributivi: 01.08.2014, 01.04.2015, 01.05.2016 per un aumento medio complessivo di 65,00 €. Prevista anche l’erogazione di un’ una tantum di € 105,00. Previste alcune novità relative al congedo parentale frazionato… Read more »

Con verbale del 1° luglio è stato rinnovato il CCNL edilizia industria. Previste due tranches di aumenti, la prima al 01.07.2014 e la seconda al 01.07.2015. Tra le novità di maggior rilievo è prevista una profonda revisione dell’anzianità professionale edile, dell’indennità di trasferta e del contratto a termine nelle sue varie sfaccettature (limiti di utilizzo,… Read more »

Con la conversione del decreto lavoro arrivano alcune novità, principalmente relative al contratto a tempo determinato. Cerchiamo di soffermarci brevemente sulle stesse: –    Le nuove disposizioni si applicano solamente ai rapporti di lavoro costituiti a decorrere dal 21 marzo 2014, data di entrata in vigore del decreto legge; –    E’ previsto un tetto legale del… Read more »

Con il mese di maggio partirà la riduzione del cuneo fiscale prevista dalla riforma Renzi. In allegato pubblichiamo un’informativa per il personale da affiggere in bacheca. Di sicuro rilievo, stante l’automaticità dell’erogazione da parte dei datori di lavoro, la compilazione del modulo allegato all’informativa da parte dei lavoratori che non hanno i requisiti previsti dalla… Read more »

La legge di Stabilità 2013 prevede che le Pubbliche Amministrazioni utilizzino il canale telematico per l’invio di comunicazioni e certificazioni al cittadino per abbattere tempi e costi di consegna, pertanto gli Enti previdenziali sono tenuti a rendere disponibile in modalità telematica il Cud dei redditi di lavoro dipendente, pensione e assimilati, con la conseguenza che… Read more »

In data 29 aprile è stato pubblicato il DPCM 19.02.2014 di attuazione della c.d. detassazione per il periodo d’imposta 01.01.2014 – 31.12.2014. Tale istituto sarà applicabile al solo settore privato per quei soggetti che nel periodo d’imposta 2013 hanno percepito un reddito da lavoro dipendente non superiore ad € 40.000, al lordo delle somme assoggettate… Read more »

Dal mese di maggio 2014 i datori di lavoro dovranno riconoscere al personale in forza un credito di 80 € mensili, così come previsto dalla riforma Renzi (D.L. n. 66/2014). Con nostra circolare n. 34 cerchiamo di dare i primi chiarimenti in merito all’applicazione pratica delle disposizioni normative, anche alla luce delle interpretazioni che sono… Read more »

Ai sensi dell’art. 2 del D.Lgs. n. 39/2014, a decorrere dal 06 aprile 2014, i soggetti che intendano impiegare al lavoro una  persona  per  lo  svolgimento  di  attività professionali  o  attività  volontarie  organizzate  che  comportino contatti diretti  e  regolari  con  minori,  saranno obbligati a richiedere il certificato penale del casellario giudiziale per  verificare l’esistenza di… Read more »

Con Decreto Legge n. 34/2014, in vigore dal 21 marzo 2014, è stato rivisto il contratto a tempo determinato. Il nuovo dettato normativo dispone che per i nuovi contratti stipulati a decorrere dal 21 marzo non debba più essere prevista l’indicazione delle ragioni giustificatrici collegate alle motivazioni tecniche, produttive, organizzative o sostitutive poste alla base… Read more »